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          項目建設資訊

          时间:2022-06-06     作者:adm   阅读

          為落實2月15日項目建設沖刺動員會議精神,全方位、多角度展現項目建設情況,公司微信公眾號開辟項目建設專欄,用鏡頭記錄項目建設的重要節點、重大標志,讓廣大職工定期了解項目最新進展情況。

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          5月28日,公司以視頻形式開展《自我塑造:成功五要素》學習培訓,培訓主要從確定目標、尋找自信、充分把握做事技巧、注重正確溝通、妥善處理人際關系、在國學中掌握交往智慧等方面闡述了成功的要素,進一步提升了管理人員的綜合素質,豐富管理知識,為持續加強公司管理水平奠定了堅實基礎。(朱楠楠)

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          為進一步提升公司員工的綜合素養,促使員工準確定位自身團隊角色,打造強凝聚力、高執行力、高績效的卓越運營團隊,不斷增強團隊戰斗力,5月30日,公司組織開展《團隊建設與管理培訓》,主要通過對認識團隊、團隊激勵、團隊溝通、團隊沖突解決及提升團隊執行力等方面進行細致講解分析,促使員工正確定位、統一目標,通過有效的團隊溝通、激勵方式,多種途徑不斷提升團隊執行力,在項目建設過程中充分彰顯團隊精神,為項目建設順利建成投運賦能。(韓鈺)

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          5月31日,燒堿裝置110KV配電室整體安裝完成,具備調試條件。(田亮亮)

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          6月1日,在米實習培訓人員正式返回公司,為持續增強新入職人員對公司的歸屬感和認同感,提升其行為素養,并進一步加強公司人員考勤、宿舍、餐廳、門禁等管理,行政部、人力資源部組織對《考勤管理制度》《員工宿舍管理制度》《員工餐廳管理辦法》《門禁管理制度》等制度進行了學習宣貫,本次制度宣貫學習,在有效規范新入職員工行為的同時,有利于進一步促進公司管理秩序化、規范化。(強南)

           


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